«Наставником, или ментором, может стать любой, у кого есть личный опыт и желание помогать другим. Многие менторы помогают для того, чтобы получить новый опыт, поделиться экспертизой и развить свои компетенции, - отметил член совета клуба Владимир Ковалев. – Наш клуб объединяет экспертов по многих сферах. Они с удовольствием поделятся своим опытом и знаниями с подрастающим поколением».
Член Совета клуба «Байкальские стратегии» Илона Толстоухова отметила, что и в советской время, и в современной России успешно работает система шефства, когда научные организации или производственные предприятия ведут проектную работу совместно с ребятами. «Один из примеров - сотрудничество с иркутскими школами Проектного офиса Байкальского государственного университета, где в рамках проектной работы учащиеся разрабатывают под руководством наставников вуза реальные проекты развития территорий. Уверена, что в будущих кадрах заинтересованы все компании, работающие в ESG-повестке, и наша идея найдёт отклик и поддержку», - отметила Илона Толстоухова.
Участники рабочей группы составили дорожную карту реализации проекта. По словам Владимира Ковалева, сейчас важно разработать законодательную базу, которая будет регламентировать деятельность будущего института наставников. Исполнительный директор клуба Эльмира Семёнова полагает, что проект может быть реализован в том числе с привлечением грантовых средств.
